Trabalhismo em Notícias

Seu ORIENTADOR TRABALHISTA E PREVIDENCIÁRIO na Internet.

O Canal Trabalhista e Previdenciário é essencial para operadores de departamento de pessoal, recursos humanos, departamento jurídico, escritórios de contabilidade e empresas em geral.

Data Matéria
02/12/2021 TRABALHADORA COLOCADA EM OCIOSIDADE POR ESTAR GRÁVIDA RECEBERÁ INDENIZAÇÃO - A Justiça do Trabalho determinou o pagamento de indenização por danos morais no valor de R$ 5 mil a uma trabalhadora que estava grávida e foi colocada em ócio forçado pela empregadora, que é uma empresa de prestação de serviços, com filial na capital mineira.
01/12/2021 EMPRESA É CONDENADA POR PUNIR EMPREGADA QUE APRESENTOU ATESTADO MÉDICO - Os atestados tinham impacto nas avaliações e resultavam na perda de benefícios.
30/11/2021 HORAS EXTRAS. AUSÊNCIA DOS CONTROLES DE PONTO. ÔNUS DA PROVA. ARBITRAMENTO - TST anula decisão que arbitrou aleatoriamente número de horas extras de empregado.
29/11/2021 EMPRESA NÃO PODE SER OBRIGADA A HOMOLOGAR TODOS OS ATESTADOS MÉDICOS DE EMPREGADO - A decisão, por unanimidade, é da Terceira Turma do Tribunal Regional do Trabalho (TRT-10).
26/11/2021 VALOR PAGO A EMPREGADO A TÍTULO DE ALUGUEL DE VEÍCULO TEM NATUREZA SALARIAL, DECIDE O TST - No caso, o valor mensal recebido a título de locação do veículo era superior a 50% do salário do empregado.
25/11/2021 SINDICATO VAI RESTITUIR VALOR TOTAL DE CONTRIBUIÇÕES COBRADAS DE EMPRESAS SEM EMPREGADOS - A decisão, por unanimidade, é da Segunda Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST).
24/11/2021 CONTRATO DE TRABALHO INTERMITENTE ESTÁ NA PAUTA DE JULGAMENTOS DO STF PARA ESTA QUARTA-FEIRA (24) - O Plenário do STF decidirá se o contrato de trabalho intermitente é constitucional ou não.
23/11/2021 SHOPPING TERÁ DE CRIAR CRECHE PARA FILHOS DE COMERCIÁRIAS - Segundo a decisão, a obrigação cumpre o princípio da função social da iniciativa privada.
23/11/2021 EMPRESA PAULISTA DE RECICLAGEM DE SUCATA É CONDENADA POR NÃO FORNECER EPIS - A situação de crise financeira na empregadora foi considerada na fixação da indenização.
22/11/2021 EMPREGADO NÃO PODERÁ SACAR TODO O SALDO DO FGTS EM RAZÃO DA PANDEMIA DA COVID-19 - Segundo a Quinta Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST), o saque dos depósitos do FGTS, em decorrência da pandemia, deve seguir as regras previstas na MP 946/2020.
18/11/2021 EMPRESA É CONDENADA POR RECUSAR RETORNO AO TRABALHO DE EMPREGADA APÓS ALTA DO INSS - Considerada inapta pelo médico da empresa, ela ficou na situação conhecida como “limbo jurídico-previdenciário”
17/11/2021 DISPENSA DE EMPREGADO COM DEPRESSÃO NÃO SE PRESUME DISCRIMINATÓRIA - A decisão é da 6ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 2º Região, que negou reintegração ao emprego de uma trabalhadora que não conseguiu provar ter sido dispensada pela sua empregadora de forma discriminatória em razão de sofrer de depressão.
16/11/2021 MANTIDA JUSTA CAUSA DE TRABALHADOR QUE EMITIU RECIBOS FALSOS PARA REEMBOLSO DE VALORES COM ESTACIONAMENTO - A Justiça do Trabalho manteve a justa causa aplicada a um trabalhador de uma empresa de tecnologia que emitiu recibos falsos com o objetivo de garantir o reembolso de valores supostamente gastos com estacionamento.
16/11/2021 TST: PANDEMIA DA COVID-19 NÃO JUSTIFICA DISPENSA DE EMPREGADO POR FORÇA MAIOR - Nessa modalidade de dispensa, é devida apenas a metade da indenização prevista na dispensa sem justa causa.
12/11/2021 COVID-19: STF SUSPENDE PORTARIA QUE IMPEDE DEMISSÃO DE TRABALHADOR NÃO VACINADO - Ministro Barroso ressalvou a situação das pessoas que têm contraindicação médica quanto às vacinas, que podem passar por testagem periódica, e afirmou que a rescisão do contrato de trabalho por justa causa deve ser adotada como última medida.
12/11/2021 EMPREGADO CONSEGUE RECONHECIMENTO DE DIREITO À ESTABILIDADE PRÉ-APOSENTADORIA - Ele foi dispensado nove meses antes de adquirir o direito, previsto em norma coletiva.
12/11/2021 ATRASOS NO FGTS JUSTIFICAM RESCISÃO DO CONTRATO DE TRABALHO POR FALTA GRAVE DO EMPREGADOR - A situação caracteriza falta grave do empregador, justificando a rescisão com o pagamento de todas as parcelas devidas no caso de dispensa imotivada.
12/11/2021 INSTRUÇÃO DO MINISTÉRIO DO TRABALHO DISPÕE SOBRE OS PROCEDIMENTOS A SEREM OBSERVADOS PELOS AUDITORES-FISCAIS DO TRABALHO EM AÇÕES DE FISCALIZAÇÃO - A norma entra em vigor no dia 10 de dezembro de 2021.
11/11/2021 PORTARIA DISCIPLINA OS PROCEDIMENTOS, PROGRAMAS E CONDIÇÕES DE SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO - A portaria entra em vigor no dia 10 de dezembro de 2021.
11/11/2021 GOVERNO CONSOLIDA REGRAS TRABALHISTAS EM NOVO DECRETO - O decreto regulamenta disposições relativas à legislação trabalhista e institui o Programa Permanente de Consolidação, Simplificação e Desburocratização de Normas Trabalhistas Infralegais e o Prêmio Nacional Trabalhista, e altera o Regulamento do Imposto sobre a Renda – RIR/2018.

Receba diariamente nosso boletim eletrônico.

Cadastre-se

Boletins enviados

« Página principal « Página anterior ^ Topo da página